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Article du

Premières Nations et Inuits

Une stratégie d’intégration professionnelle

Paru le | Catégorie: Autochtones

Pour une intervention plus efficace et concertée auprès des membres des Premières Nations et des communautés inuites et afin d’obtenir une «intensification des actions nécessaires pour répondre à leurs besoins», le gouvernement a annoncé hier la première stratégie d’intégration professionnelle. Elle vise à maximiser l’utilisation des moyens dont dispose le Québec afin de mieux intégrer ces Autochtones au marché du travail. Le taux de chômage de ces communautés est généralement le double de celui du reste du Québec, parfois bien plus. La nouvelle Stratégie va s’insérer dans le Plan d’action gouvernemental pour le développement social et culturel des Premières Nations et des Inuits.

 

Un des moyens retenus pour hausser la participation des Premières Nations et des Inuits au marché du travail sera de favoriser leur accès aux services publics d’emploi. Autre moyen privilégié concerne la formation. En effet, la Stratégie «introduit un changement majeur qui permettra de favoriser la mise en place de projets de formation au sein des nations conventionnées (Cris, Inuits et Naskapis).» (Les détails)

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